la direction du Secrétaire Général, Monsieur Oumar BARRY, la réunion hebdomadaire de Cabinet s’est tenue ce lundi 26 janvier 2026.

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La session a enregistré la participation des Membres du Cabinet, des Directions Nationales et Générales, ainsi que des Services d’appui.

 

La réunion a été marquée par une minute de silence observée en hommage au père du Directeur Général du Bureau de Stratégie et de Développement (BSD), récemment décédé.

 

Présidant la séance, le Secrétaire Général a salué le travail accompli par Madame Mariama Ciré SYLLA, Ministre sortante de l’Agriculture et sa contribution au développement du secteur rural. Il a insisté sur la nécessité d’assurer la continuité des actions engagées.

Dans le cadre de la gestion des affaires courantes, le Secrétaire Général a, une fois de plus, rappelé l’importance de la remontée priorisée des urgences, du respect des échanges professionnels et de la réactivité dans le traitement des dossiers. Il a également instruit les cadres de lui transmettre, dans les meilleurs délais, les rapports d’activités du mois en cours ainsi que les rapports d’activités de l’année 2025.

La réunion s’est poursuivie avec l’examen des points inscrits à l’ordre du jour, notamment :

Le Bureau de Stratégie et de Développement (BSD) a procédé au rappel des recommandations issues de la dernière réunion de Cabinet et de la réunion technique ;

La Direction Nationale de l’Agriculture (DNA), l’Agence Nationale des Statistiques Agricoles et Alimentaires (ANASA) et la SOGUICODA ont présenté l’état des lieux de la campagne agricole, incluant la situation des rapports d’activités et des récoltes ;

 

L’état d’avancement des documents relatifs à la passation de service entre le Ministre sortant et le Ministre entrant ;

 

La Direction Nationale de la Protection des Végétaux et des Denrées Stockées (DNPV-DS) a fait le point sur l’organisation de l’atelier de capitalisation du projet sous-régional SIRIMAO.

 

Pour conclure, le Secrétaire Général a mis un point d’honneur sur la cohésion, la solidarité et l’esprit d’équipe à renforcer davantage et indispensables pour impulser une dynamique de changement et progresser vers l’objectif commun d’autosuffisance alimentaire et nutritionnelle visé par le Département.

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